Deutschsprachige Remote-Profis. Sauber vermittelt.
Solution Thirteen vermittelt geprüfte deutschsprachige Remote-Spezialisten — Freelancer und Fachkräfte aus dem DACH-Raum, die weltweit arbeiten: IT & Entwicklung, Marketing, Finance, Backoffice, Vertrieb, Support.
Der Pool wächst laufend über unseren Partner auswanderkompass.com. Du nennst die Rolle — wir liefern passende, verfügbare Profile, meist in wenigen Tagen.
Vergütung nur im Erfolgsfall, keine Vorabkosten, keine Retainer. Ein fester Talent Agent betreut dich und den Kandidaten durchgehend — kein Ticket-System.
Drei Modelle. Für dich als Firma nur im Erfolgsfall.
Freelancer
DACH 15 % vom Honorar · USA 20 %
Du holst dir einen Freelancer für ein Projekt – direkt oder im Full-Service mit uns als einzigem Vertragspartner.
- Direkt: eigener Projektvertrag mit dem Freelancer, wir erhalten einen Anteil vom Honorar (DACH 15 %, unter 3 Monaten 20 %; USA 20 %)
- Full-Service: ein Vertrag, eine Rechnung – Aufschlag auf den Stundensatz (DACH 25 %, USA 40 %)
- Der Freelancer bleibt selbstständig: du sagst, was gemacht wird – nicht wann, wo und wie
Remote-Festanstellung
DACH 18 % vom Jahreszielgehalt · USA 25 %
Du stellst den Kandidaten selbst für eine dauerhaft remote ausgeübte Position ein.
- Einmalig, fällig mit dem Arbeitsvertrag (USA: 30 Tage nach Arbeitsbeginn)
- Mindestens 6.000 USD (DACH) bzw. 10.000 USD (USA)
- Geht der Kandidat in den ersten drei Monaten, stellen wir kostenlos einen Ersatz vor
Anstellung am Standort Costa Rica
Startpauschale + Monatspauschale
Der Kandidat wird an unserem Standort in Costa Rica angestellt und arbeitet von dort für dich.
- Du sagst ihm jeden Tag, was er tun soll – Arbeitgeber auf dem Papier sind wir
- Fester Arbeitsort ist unser Standort in Costa Rica
- Angebot und Vertrag kommen von unserer Geschäftsleitung; erste Anstellungen ab Anfang 2027
Für Kandidaten immer kostenlos. Für dich nur, wenn es klappt – immer vor Start schriftlich fixiert.
Sauber aufgesetzt. Auch vertraglich.
Einsätze strukturieren wir konsequent als echte Projekt-, Dienst- oder Werkverträge — klar definierte Leistungen, eigenverantwortliche Arbeitsweise, saubere Dokumentation. Statusrisiken minimieren wir ab Tag eins.
DSGVO: Erstvorstellung immer anonymisiert; Vollprofile nur nach dokumentierter Einwilligung des Kandidaten.
Bei US-Einsätzen werden sämtliche Leistungen außerhalb der USA erbracht.
Einsatzgebiete. Klar abgegrenzt.
Deutschland
Freelancer und Remote-Festanstellung; Modell C am Standort Costa Rica.
Österreich
Freelancer und Remote-Festanstellung; Modell C am Standort Costa Rica.
USA / International
Freelancer und Remote-Festanstellung; Modell C am Standort Costa Rica.
Schweiz
Unternehmen mit Sitz in der Schweiz können wir derzeit nicht bedienen — das schweizerische Arbeitsvermittlungsgesetz behält die Vermittlung Anbietern mit Schweizer Sitz und Bewilligung vor. Wir sagen das lieber offen, statt dich in ein Bussgeldrisiko zu bringen.
So läuft es ab.
Anonymes Kurzprofil
Du bekommst ein Profil ohne Namen und unsere Konditionen – nur wenn du vorher Ja gesagt hast.
Rahmenvereinbarung
Zwei Seiten, kostenlos, mit 30 Tagen kündbar. Danach am selben Tag das Vollprofil mit Namen.
Interview
Wir organisieren das Gespräch und holen danach beide Rückmeldungen ein.
Einzelauftrag
Eine Seite mit allem, was vereinbart ist – nach Modell A, B oder C.
Betreuung
Nach 30 und 90 Tagen melden wir uns bei dir und beim Kandidaten. Dein Talent Agent bleibt Ansprechpartner.
Du bist selbst Kandidat?
Du bist Freelancer, Remote Worker oder Auswanderer aus dem DACH-Raum? Die Vermittlung ist für dich dauerhaft und vollständig kostenlos. Bewirb dich bei unserem Partner:
auswanderkompass.com/jobvermittlungKonkretes Angebot für deine Rolle: ein Gespräch genügt.
Buch dir einen Termin — im Gespräch klären wir Rolle, Modell und Zeitachse.